مقاله انگلیسی رایگان در مورد عملکرد مسئولیت اجتماعی شرکت در برابر منافع ذینفعان – الزویر ۲۰۱۸

elsevier

 

مشخصات مقاله
ترجمه عنوان مقاله بررسی عملکرد مسئولیت اجتماعی شرکت در برابر منافع ذینفعان در معدن نوردیک
عنوان انگلیسی مقاله Exploring corporate social responsibility practice versus stakeholder interests in Nordic mining
انتشار مقاله سال ۲۰۱۸
تعداد صفحات مقاله انگلیسی ۳۶ صفحه
هزینه دانلود مقاله انگلیسی رایگان میباشد.
پایگاه داده نشریه الزویر
نوع نگارش مقاله
مقاله پژوهشی (Research article)
مقاله بیس این مقاله بیس نمیباشد
نمایه (index) scopus – master journals – JCR
نوع مقاله ISI
فرمت مقاله انگلیسی  PDF
ایمپکت فاکتور(IF)
۵٫۶۵۱ در سال ۲۰۱۷
شاخص H_index ۱۳۲ در سال ۲۰۱۸
شاخص SJR ۱٫۴۶۷ در سال ۲۰۱۸
رشته های مرتبط مدیریت، اقتصاد، مهندسی معدن
گرایش های مرتبط مدیریت پروژه، مدیریت استراتژیک
نوع ارائه مقاله
ژورنال
مجله / کنفرانس مجله تولید پاک – Journal of Cleaner Production
دانشگاه Luleå University of Technology – Luleå – Sweden
شناسه دیجیتال – doi
https://doi.org/10.1016/j.jclepro.2018.06.159
کد محصول E10214
وضعیت ترجمه مقاله  ترجمه آماده این مقاله موجود نمیباشد. میتوانید از طریق دکمه پایین سفارش دهید.
دانلود رایگان مقاله دانلود رایگان مقاله انگلیسی
سفارش ترجمه این مقاله سفارش ترجمه این مقاله

 

فهرست مطالب مقاله:
Highlights
Abstract
Keywords
۱ Introduction
۲ Research method
۳ Findings
۴ Discussion and conclusions
Acknowledgment
References

بخشی از متن مقاله:
Introduction

Population growth, the speed of urbanization in Asia and the more sophisticated requirements of the developed world have led to an increased demand for metals (ICMM, 2013). Although mining activities may be good for the local economy, mining can also have a negative impact both on the local environment and society. In general, mining may cause conflict between corporations, the government and the communities affected by its activities, and these often concerns land ownership, unfair compensational practices, inequitable resource distribution, environmental degradation, mine induced poverty and conflicts over human rights abuses (Abuya, 2015). The negative impacts have generated a significantly increased stakeholder pressure over the last twenty years from non-governmental organizations, social movements and indigenous peoples (Kapelus, 2002). Hence, stakeholder requirements and the expectations that a company will mitigate the negative aspects of its business and instead make a positive contribution to local society have increased (Thorén Hedin and Ranängen, 2017). Maintaining good relations with for example local authorities and politicians, neighbours, future employees and public opinion formers is important (Ranängen and Lindman, 2017; Ranängen, 2015). Corporate social responsibility (CSR) is often defined as the integration of social and environmental concerns in a company’s business operations and its interactions with stakeholders on a voluntary basis (Dahlsrud, 2008). Although CSR is on the global agenda, the importance that is attached to it differs from country to country (Idowu and Leal Filho, 2009). For example, an international organization might be faced with different aspects of CSR in its countries of operation. What is included in the concept of CSR in one country may have little or no significance in another. Stakeholder theory can be regarded as a CSR theory, because it provides a normative framework for responsible business towards society (Melé, ۲۰۰۸). Stakeholder management involves creating relationships and interactions with stakeholders in order to create value (Freeman et al., 2007).

ارسال دیدگاه

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *